재)경기도청소년수련원 공고 제2020-008호
 
재)경기도청소년수련원 제1차 무기계약근로자(보훈특별고용) 채용 공고
 
재단법인 경기도청소년수련원은 청소년들이 청소년답게 생각하고 행동하며 건강한 신체와 덕성을 겸비하고 성장할 수 있도록 하기 위해 경기도에서 최초로 설립된 기관으로 직원을 다음과 같이 공개모집 하고자 하오니 많은 응모 바랍니다.
 
2020. 6. 8.
 
재)경기도청소년수련원장

 
1. 채용분야 및 인원
 

 

직급/지원직무	인원	채용기간	담당예정업무	비고
무기계약직/ 예약및통계	1명	'20. 7. 6. ~정년	• 예약관리(신청, 접수, 견적, 상담 등) • 수련원 소식지 등 고객관리 • 예상수입 분석 등 현황관리 • 입소인원 통계자료 분석 및 관리	수련원 근무 (안산 대부도)

※ 보수 : 재단 무기계약근로자관리규칙 적용
 
2. 자격요건
 
? 「국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률」에 따른 취업보호대상자로 국가보훈처 경기남부보훈지청에 추천을 받은 자
 
? 학력, 지역, 연령, 성별 : 제한 없음
 
? 채용 관련 분야 지식이 있는 자
 
? 단, 재단 채용결격사유에 해당하지 아니하는 자

 

	< 재)경기도청소년수련원 직원채용 결격사유 >
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 - 개정된 민법 시행(2013.7.1.)에 따라 기존 금치산자 또는 한정치산자도 2018.6.30.까지는 결격에 해당됨 2. 파산자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자 4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자 6. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자 7. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 8. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자

※ 취업제한 대상 : 아동?청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련 등에의 취업제한 등)
 
3. 채용방법 및 평가기준
 
? 채용방법 : 블라인드 채용
 
? 전형단계

 

원서접수		1차전형		2차전형		임용일
공고기간 (10일)		서류심사		면접심사		'20. 7. 6.(월)

 
? 평가방법

 

채용전형	전형방법	세부내용
1차전형 (서류심사)	심사기준	○ 응시자격 충족 여부
2차전형 (면접심사)	심사기준	○ 1차 전형 합격자를 대상으로 질의응답 및 역량면접을 통한 종합적 심사
	평가방법	○ 평가점수 : 평가항목 총점 100점(만점) + 가점 ○ 평가항목 - 지원분야 전문성(20점) - 기획역량(20점) - 의사소통 역량(20점) - 고객지향 역량(20점) - 창의성(20점)
	합격자 선정기준	○ 고득점자 순으로 최종합격자 결정
	선발인원	○ 채용인원 ※ 적격자 없을 경우 채용하지 않을 수 있음

 
※ 전형일정은 재단 내부사정에 따라 변경될 수 있으며, 전형별 세부일정(면접시간 등)은 합격자에 한하여 개별통지함.
 
? 최종 합격자 발표 : 개별통보

 

추가합격자 결정

최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 차순위로 평정성적이 우수한 자를 추가합격자로 결정할 수 있음.

 
4. 시험일정

 

전형구분		예정일정	세부내용
시험공고		'20. 6. 8.(월)~18.(목)	수련원?야영장 홈페이지, 한국수련시설협회, 워크넷 등
보훈대상자 추천의뢰 및 희망자 신청		'20. 6. 8.(월)~18.(목)	경기남부보훈지청
추천대상자 확정		'20. 6. 19(금)	국가보훈처 → 재)경기도청소년수련원
서류접수		'20. 6. 22.(월)~24.(수) 13시	e-mail(bhyowon@ggyc.kr), 등기우편접수 14시 이후 합격자 발표
2차전형	면접심사	'20. 6. 25.(목) 14:00부터
	합격자발표	'20. 6. 26.(금)	개별통보
최종서류 제출		'20. 6. 30.(월)~7. 2.(목) 18시	최종합격자 서류 제출 등기우편접수
최종합격자 발표		'20. 7. 3.(금)
임용일		'20. 7. 6.(월)	합격 취소사유 해당시 임용불가

 
5. 근무조건 및 근무지
 
? 보수조건 : 재)경기도청소년수련원 무기계약관리규칙
 
? 근무시간 및 휴일 : 주 5일(월~금), 1일 8시간(09:00~18:00)
토?일요일을 포함한 주40시간 탄력적 근무
 
? 근무지 : 경기도청소년수련원(경기도 안산시 단원구 선감로 255)
※ 채용예정자는 3개월간의 수습기간을 두며, 임금피크제 운영중.
 
6. 지원서 접수 및 제출서류
 
? 접수방법
- e-mail : bhyowon@ggyc.kr(파일명 : 직급_지원직무_성명)
→ 예시) 무기계약근로자_예약및통계_홍길동
- 방문?우편 : 경기도 안산시 단원구 선감로 255 (우 15651) 재)경기도청소년수련원 경영기획팀 인사담당
 
? 제출서류

 

구 분	내 용	제출방법
응시단계	- 응시원서(본원 양식) - 자기소개서(본원 양식) - 기본자격요건 증빙 - 취업지원대상자 증명서 - 성범죄 경력 및 아동학대관련 범죄 전력 조회 동의서 - 국가공인자격증 또는 면허증(해당자) - 재직 또는 경력증명서(해당자)	이메일?우편
최종합격자	- 기본증명서(주민등록번호 표기) - 병역사항이 포함된 주민등록표 초본 - 최종학력증명서 또는 학력증서 사본 - 급여수령을 위한 통장사본 - 채용신체검사서(임용후 제출 가능) - 기타 임용권자가 요구하는 서류	원본제출

※ 입사지원시 기재한 해당사항이 있는 경우 서류접수기간 중 관련 서류 제출 필수(미제출시 허위기재 간주)
※ 제 출 처 : 경기도 안산시 단원구 선감로 255 경기도청소년수련원 경영기획팀 인사담당
 
7. 유의사항
? 본 채용은 블라인드 채용으로서 서류심사 및 면접전형 등 채용절차 전체 과정에서 응시자의 학력, 연령, 출신지, 신체조건 등 불합리한 차별을 야기할 수 있는 어떠한 항목도 요구하지 않으며, 응시자는 자기소개서 등에 위 사항을 유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용을 언급하여서는 안됨.
? 입사지원서에는 반드시 증빙 가능한 사항만 기재하시기 바라며, 증빙서류를 제출 하지 않거나 기재 내용이 사실과 다를 경우 혹은 응시원서에 가점내역을 제출서류보다 높게 기재한 경우 서류전형 불합격 처리되니, 유의하여 작성하시기 바람.
? 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 응시하여 주시기 바람.
? 적격자가 없는 경우 선발하지 않거나 채용예정인원보다 적게 선발할 수 있음.
? 지원서 제출 마감 이후에는 기재사항 수정이 불가하며, 기재 착오 및 누락 등에 따른 불이익은 응시자 책임으로 함.
? 기타 문의사항은 재)경기도청소년수련원 경영기획팀(070-5029-1802), 경기남부보훈지청(031-259-1724)로 문의.
※ 채용일정은 사정에 따라 변경될 수도 있으며 변경사항은 개별연락 예정임.